Erfolgsgeschichten
Hier erhältst du Einblicke in die
Erfahrungen meiner Kund*innen.
Ausgewählte Kunden
Auszug meiner Projekte
Coming soon
Referenzen aus Coachings
Linda Poimanns - Stabsstelle Organisation und PE bei Berliner Forsten
“Ich habe mich im März 2023 für das 1:1 Coaching und diverse Gruppenprogramme bei Julia entschieden. Die Transformation, die ich Dank ihr durchlaufen habe, ist nicht in Worten auszudrücken. Familiär, beruflich, mental, emotional - ich bin ein neuer Mensch. Ohne Julia wäre das undenkbar gewesen. Sie hat eine unfassbar klare Art, die an genau den "richtigen" Stellen ansetzt, um sich nachhaltig zu verändern. Ich empfehle jeder Person, die ehrlich und reflektiert an sich arbeiten will, mit Julia zusammen zu arbeiten. Hier trifft Herz auf höchste Professionalität. Danke für dein Sein und für alles, was wir zusammen geschafft haben.”
Silke Imbery - HR Business Partner/ Personalleiterin bei Endress+Hauser Gruppe
“Julias Coaching Ansatz unterscheidet sich ganz deutlich von vielen Coaching Ansätzen im Markt. Indem sie das Thema Emotionen in den Fokus nimmt, gelingt es Veränderungen nachhaltig umzusetzen und zu etablieren. Es gelingt ihr ihre Coachees kompetent in den verschiedenen Herausforderungen zu begleiten und im Umgang mit den Herausforderungen zu unterstützen. Ihre diversen Programme unterstützen dabei, sich den eigenen Wünschen bewusst zu werden und diese in das eigene Leben zu integrieren. Vielen Dank liebe Julia für Deine wertvolle Begleitung!!”
Franziska Kröger - Freelancerin
“Julia habe ich durch ihren Podcast kennengelernt, da ich mich sehr für das Thema "Emotionen" interessiere. Bei jeder Episode habe ich gedacht, dass sie genau mit mir spricht. Denn sie hat genau meine Themen getroffen und konnte mit ihrer sachlichen und zeitgleich einfühlsamen Art Wissen vermitteln, was mir im Alltag und den Umgang mit meinen Emotionen erleichtert hat.
Nachdem ich von ihrem Programm "Liberation" erfuhr, war für mich klar, dass ich da unbedingt dabei sein möchte. Die Techniken, das Wissen und die Vermittlung haben mich eine neue Sicht auf Situationen, Menschen und vor allem meine Emotionen einnehmen lassen. Die Übungen, die sich leicht in meinen Alltag integrieren lassen sind so wirksam, dass habe ich in 10 Jahren Persönlichkeitsentwicklung noch nicht erlebt. Durch das Programm habe ich meine Prioritäten gezielter gesetzt und verschoben, ich habe wichtige Entscheidungen bezüglich meiner beruflichen Karriere in die Hand genommen und ich gewinne mehr und mehr inneres Selbstvertrauen. Danke und eine klare Empfehlung.
Foto: SWR/ Christopher Müller
Vanessa Wormer- Leiterin des Innovationslabors X Lab - SWR
“Julia Schleidt schließt eine Lücke im (Business-)Coaching: Sie hilft ihren Kund*innen über die selbst gesteckten Grenzen zu gehen, lässt sie dabei aber nicht allein mit ihren Emotionen, sondern hilft aktiv, das Nervensystem zu beruhigen, neu gewonnene Anteile zu integrieren und noch mehr erreichen zu können. “Lean in”, aber ohne auszubrennen. Empowering, ohne eine Rolle spielen zu müssen, gegen die der eigene Körper rebelliert. Julias Coaching Ansatz ist so viel fundierter, nachhaltiger und gesünder als der vieler anderer Coaches auf dem Markt. Große Empfehlung!
Laura H. - Marketing Managerin
“Nach einem persönlichen Erlebnis, das mich ziemlich aus der Bahn geworfen hat, entschied ich mich für das Emotionscoaching bei Julia. Die Entscheidung, das Coaching in Anspruch zu nehmen, war goldrichtig. Ehrlich gesagt, hätte ich mir gewünscht, dass ich diese Option schon viel früher genutzt hätte. Die Sitzung hat mir geholfen, einen kraftvolleren Umgang mit meinen Gedanken und Emotionen zu entwickeln. Die Werkzeuge und Anleitungen, die Julia mir gegeben hat, sind wirklich hilfreich, und ich kann jetzt leichter, freier und gefestigter mit meinen Gefühlen und dem Erlebnis umgehen. Das hat nicht nur mir innerlich gutgetan, sondern beeinflusst auch meine Interaktionen mit anderen positiv. Julia, vielen Dank für deine Unterstützung und diesen Schlüssel zu Freiheit und Stärke.”
Kerstin Kleinows - Selbstständig
“Ich habe Julia auf einer Veranstaltung kennengelernt und sofort ihre fröhliche, offene Art gemocht. Beeindruckt hat mich, dass eine junge Ingenieurin so klar ihre Vision lebt, auch wenn sie das von em vermeintlich vorgezeichneten Lebensweg ihres Studiums "abbringt". Und sich dann mutig selbstständig macht. Auch wie Julia ihre wissenschaftliche, analytische Seite in ihr Coaching-Business integriert und gerade dadurch für mich souverän und kompetent auf vielen Ebenen wirkt. Eine besondere Erfahrung war ein Einzel-Coaching bei Julia, in dem ich mich vertrauensvoll öffnen konnte und wirklich durch einen Prozess geführt wurde, der tiefgreifende Veränderungen möglich gemacht hat. Vielen Dank, liebe Julia Schleidt!”
Inka P. - Agile Coach
“Julia hat mich mit Becoming in einer Phase begleitet, in der ich meine langjährige Festanstellung verlassen habe, um erstmal in eine Findungsphase einzutauchen. Das Coaching hat mich dabei unterstützt all die Emotionen, die dieser Schritt mit sich gebracht hat anzunehmen und für mich zu nutzen. Vor allem die starken Visualisierungen haben mir geholfen mir meine Zukunft vorzustellen und daraus ein starkes Zielbild zu entwickeln. Julia schafft es über Zoom ihre positive Energie vor allem in den Meditationen weiterzugeben und eine warme Atmosphäre zu schaffen."
Henrike Diettmar -
“Wer bereit und offen ist zu wachsen, ist bei Julia genau richtig. Ihre Freundlichkeit, ehrliche Offenheit und strukturierte Klarheit verbunden mit höchster Professionalität motiviert unglaublich und gibt Mut für Veränderung. Ich habe "Regulated for growth" bei Julia erlebt und war begeistert von den großartig strukturierten Inhalten und der darin liegenden Leichtigkeit, die das Leben uns anbietet, wenn wir es zulassen. Die Meditationen waren wunderbar angeleitet und haben mich in ihrer Schlichtheit und Tiefe sehr berührt. Danke für Deine Impulse für mein Wachstum!
Denise Brauch -
“Ich bin Wiederholungstäterin bei Julia und kann die Zusammenarbeit mit Ihr daher wärmstens empfehlen. Julia ist eine hervorragende, authentische und empathische Business- und Leadership Coachin. Mit Ihren zahlreichen Techniken (z.B. Emtrace, Wissen aus Studien, langjährige Erfahrung in der Beratung, Erfahrungen als Trainerin, Aufbau eines Unternehmens, eigene Lernreise uvm.) hat Julia mich inzwischen an unterschiedlichen Stellen meines Berufs- und Lebenswegs unterstützt. Durch Julia bin ich schneller und zielgerichteter meinen Weg weiter gegangen und gehe ihn auch weiterhin weiter.”
Florian Junge - Unternehmer der Marketingagentur Bluetiger
“Julia hat mir geholfen, mich in der Rolle als frisch gebackener Unternehmer zurechtzufinden und dafür gesorgt, dass ich mich auf meine Stärken verlassen kann. Ich bin so viel näher an mich gerückt, akzeptiere mich mit all meinen Facetten und hab Methoden kennengelernt, auf die ich mich verlassen kann, um aufkommende Emotionen auf Augenhöhe zu behandeln und zu regulieren.
Julia Schleidt ist eine hervorragende Leadership Coachin, die mit größter Authentizität, tiefer Empathie und einem fundierten wissenschaftlichen Wissensfundus mich dabei unterstützte, in meine Rolle als Geschäftsführer eines Unternehmen zu wachsen. Die Auswirkungen auf mein Privatleben und meine Karriere waren und sind unglaublich - ich bin entspannter, freier, bei mir selbst und meinen Stärken.
Als Coaching-Ausbilderin schätze ich ihre praxisnahe, kreative Art, Inhalte zu vermitteln, zu jeder Zeit eine positive Atmosphäre zu schaffen und Personen in ihrer Individualität zu begegnen und zu unterrichten.
Ich könnte nicht dankbarer sein, dass Julia inzwischen schon mehrere Jahre ein fester Bestandteil meiner Karriereentwicklung und Firmengründung ist und freue mich auf weitere Sessions, Workshops, Coachings und Begegnungen.”
Zum Podcast Interview mit Flo
Irina Coifescu - Freelancerin
“Wenn Julia spricht, bezaubert sie mit ihrer Stimme und nimmt mich sofort mit. Als Begleiterin und Coach lassen Julias Offenheit und Ehrlichkeit so viel Vertrauen einfließen, dass ich mich zu ihr schnell öffnen kann. Julia begegnet mir jedes Mal mit Geduld und vollkommener Aufmerksamkeit und hat immer die passendsten Antworten, Impulse und Weisheiten parat. Ich fühle mich sehr gut aufgefangen bei ihr. Ihre augenöffnenden Ansätze gibt sie mit so einer Gabe weiter, dass sie mich dadurch zu tiefen Erkenntnissen über komplexe und problematische Sachverhalte in meinem Leben verleitet – und diese führen zu einer für mich sehr stimmigen Auflösung! Was für eine große Unterstützung du für mich bist, liebe Julia! Ich bin sehr froh und dankbar, Dich kennengelernt zu haben 🥰”
Sven Haase -
“Julia hat eine ganz wundervolle Art, ihre Workshops zu leiten. Sie gibt viele Impulse und strahlt eine wunderbare Ruhe aus. Die Verbindung von Business und innerer Arbeit (Meditation/Spiritualität) macht ihre Workshop so besonders für mich. Da ich das selbst auch gern nutze, fühle ich mich bei Julia sehr gut aufgehoben :)”
Monika L. - Data Managerin
“Im Sommer 2022 wurde mir angeboten, eine Leadership Position in einem international tätigen Konzern zu übernehmen. Es handelte sich um eine neu geschaffene Stelle und ich war aufgrund meiner Ausbildung und Hintergrund die einzige Person, die intern dafür in Frage kam.
Mit diesem Angebot war ich erst Mal überfordert und wusste nicht so richtig wohin mit mir und meinen Gefühlen. Einerseits wird mir hier eine Riesenchance auf dem Silbertablett serviert, andererseits will ich doch gar keine Führungsverantwortung. Oder etwa doch? Wäre es nicht dumm von mir, dieses Angebot auszuschlagen? Tausend Fragen und Gedanken schwirrten in meinen Kopf herum und dass die Firma Druck machte und mich zu einer Antwort drängte, machte die Entscheidung nicht einfacher. Das Einzige, was mir klar war: Ich brauche Hilfe, und zwar schnell!
Ich brauchte einfach jemand, der mich auf den ersten Schritten begleitet und mir die Hand hält. Keine mir nahestehende Person und jemand, der die Prozesse in einer größeren Firma versteht. Das Empower me Programm schien mir dazu passend und Julia war mir im Kennenlerngespräch sympathisch.
Mit Julia und ihrer Werkzeugkiste habe ich Pro und Kontra abgewogen. Sie hat mir geholfen, meine Gedanken zu sortieren, mich und mein Handeln zu hinterfragen und vor allem Klarheit in mir selbst zu schaffen. Ich habe mich entschieden, die Stelle anzunehmen und Julia hat mich bei der Kommunikation unterstützt. Gemeinsam haben wir die anstehenden Gespräche vorbereitet und ich konnte schon dort üben, wie man zielgerichtet diskutiert und auch unangenehme Themen adressiert. Danach hat das Coaching mich vor allem bei der Transformation in meine neue Rolle unterstützt. Es ist nämlich gar nicht so einfach, seine alten Tätigkeiten abzugeben und als Leader aufzutreten, wenn man weiterhin in derselben Firma tätig ist. Ich musste erst lernen, ohne schlechtes Gewissen «nein» zu meinen Kollegen zu sagen, selbstbewusst aufzutreten und mich von meiner alten Rolle abzugrenzen. Ich bin super stolz auf mich, wie gut ich das mittlerweile kann und wie selbstverständlich auch mein Umfeld mein neues Auftreten akzeptiert.
In den letzten sechs Monaten habe ich viel über mich selbst gelernt. Was mich antreibt, wie man Grenzen setzt, wie Erwartungen mit Beziehungen zusammenhängen und warum ich Dinge so mache, wie ich sie eben mache. Diese Erkenntnisse werden mich mein ganzes Leben lang begleiten.
Dafür danke ich Julia von ganzem Herzen. Ich hätte mir keine bessere Begleitung auf dieser Reise wünschen können!”
Katja Sommerer - Senior Project Manager
"Das Coaching mit Julia war für mich ungeheuer bereichernd. Acht intensive Wochen mit unterschiedlichen Themen haben mir geholfen, wieder Klarheit über meine eigenen Ziele und Prioritäten zu gewinnen. In direkter Konsequenz habe ich meine berufliche Ausrichtung in die richtige Richtung gebracht und zu einer neuen Zufriedenheit mit mir selbst gefunden. Eine wertvolle Erfahrung, die ich nur empfehlen kann. Die Zeit mit Julia wirkt auch ein Jahr danach noch – was für ein nachhaltiges Coaching."
Zum Podcast Interview mit Katja
Fiona W. - Beraterin
"Am Anfang unseres Coachings stand ich vor zwei Projektstarts mit komplett verschiedenen Anforderungen. Zum ersten Mal musste ich meine Arbeit, meine Zeit und auch die verschiedenen Stakeholder eigenständig managen. Meine größte Sorge war dementsprechend das Thema Selbstführung. Ich konnte schlecht Grenzen ziehen, "Nein" sagen und habe des Öfteren meine Arbeit ins Wochenende oder in den Urlaub mitgenommen. Zusammen mit Julia wollte ich daran arbeiten, meine Selbstführungskompetenzen auszubauen und mich auf die Zeit mit steigender Projektverantwortung vorzubereiten.
Nun befinde ich mich in einem neuen Job und muss ebenfalls mehrere Projekte gleichzeitig managen. Doch im Gegensatz zu vor dem Coaching, habe ich jetzt deutlich mehr Zuversicht und Selbstbewusstsein, das hinzubekommen. Mit Julia konnte ich mich hin zu mehr Selbstdisziplin und -liebe bewegen, durch die ich aktiv die Zeit für mich priorisieren und mich besser von der Arbeit abgrenzen kann. Ich konnte gewisse Glaubenssätze auflösen, die mich daran gehindert haben, zufrieden mit mir und der Arbeit zu sein. Jetzt weiß ich, wie ich mit diesen umgehen kann und verstehe, wie ich gewisse Verhaltensmuster verändern kann.
Am meisten an der Zusammenarbeit mit Julia hat mir gefallen, dass sie viele verschiedene Methoden verwendet und gleichzeitig immer Raum für meine Bedürfnisse und aktuelle Ereignisse gelassen hat. Sie hat wohltuende und wirksame Meditationen geleitet. Außerdem habe ich dank ihr angefangen ein Erfolgstagebuch zu führen und mich mithilfe von Frageblätter auf die nächsten Sessions vorbereitet. Wir haben auch gemeinsam meine Woche reflektiert.
Ich habe mich immer sehr wohl bei Julia gefühlt. Sie vermittelt einem direkt das Gefühl der Vertrautheit, Empathie und Verbundenheit. Dabei war sie aber auch sehr direkt und klar in ihren Aussagen, wenn dies notwendig war (z.B. wenn ich am Wochenende "noch schnell was für die Arbeit erledigen wollte"). Außerdem hat sie mich regelmäßig an bestimmte Dinge erinnert, zu denen ich mich in den Terminen committed habe. Dabei war sie stets freundlich und sorgsam, nie aufdringlich.
Ich möchte dir noch mal von Herzen danken, dass du mich auch über unsere Coaching Sessions hinaus unterstützt hast und zu Rate standest. Ich habe aus den Coaching Sessions sehr viel Energie und Mut schöpfen können, so dass ich ausgeglichener, zufriedener und auch stärker auf der Arbeit sein kann.
Ich bin unfassbar froh, mich für das 1:1 Coaching mit Julia entschieden zu haben. Ich konnte sehr viele Dinge für mich mitnehmen, die mir sowohl privat als auch beruflich nachhaltig weiterhelfen werden."
Anne - Managing Consultant / Unternehmensberatung
"Julia hat mir dabei geholfen, meine innere Klarheit zu finden und wieder bei mir selbst anzukommen, nachdem ich mich als Mensch etwas verloren hatte. Noch heute kann ich mich in die Sessions einfühlen und bekomme Gänsehaut! Das Coaching mit Julia hat mir genau die richtigen Impulse gegeben, um mein Vertrauen in mich selbst wieder aufzubauen. Ich hatte nicht das große Problem, sondern eine innere Unruhe in mir. Die Gruppe war wie eine kleine Familie, in der viele kleine Erlebnisse miteinander teilen konnten. Das Empower Me Coaching und die Zeit mit Julia ist für mich einfach zu 100% echt."
Zum Podcast Interview mit Anne
Joana Ruckh- Citizen Developer
„Ich schätzte Julias ehrliche und offene Art sehr. Es geht bei Empower Me, um die Tiefe, indem wie sie etwas sagt und was das bei mir ausgelöst hat. Das Ergebnis ist wunderbar. Ich strahle und bin zum aktuellen Zeitpunkt super glücklich mit allem.“
Zum Podcast Interview mit Joana
Julia G. - Führungskraft einer gemeinnützigen GmbH
Referenz 2022
"Ende 2020 habe ich an einem 6-wöchigen Training und Coaching Programm mit Julia teilgenommen, welches für mich ein absoluter Erfolg war. Zu Beginn des Coachings haben wir gemeinsam die für mich wichtigen Inhalte besprochen. So war das Programm genau auf mich zugeschnitten und ich konnte nicht nur neue Methoden lernen, sondern habe auch sehr viel für meine persönliche Weiterentwicklung mitnehmen können. Kurze Zeit später habe ich im Unternehmen eine neue Stelle als Abteilungsleitung begonnen. Auch hier unterstützte mich Julia in den ersten Wochen, was mir geholfen hat, mich gut in die neue Rolle einzufinden und Klarheit über die nächsten Schritte zu gewinnen.
Man merkt, dass Julia für ihre Themen brennt und anstelle fertiger Lösungen zu liefern ganz individuell auf die Herausforderungen ihres Kunden eingeht. Das macht sie mit einer unglaublich herzlichen und authentischen Art, die mir geholfen hat, mich selbst zu reflektieren und über mich hinaus zu wachsen. Ich kann Julia von Herzen empfehlen und bin sehr dankbar für ihre Impulse und Unterstützung."
Referenz 2021
"Die Zusammenarbeit mit Julia im 6 Wochen Training und Coaching Programm war für mich ein absoluter Erfolg. Vor dem Coaching befand ich mich in einer Situation mit neuen Aufgaben und unterschiedlichen Rollen, welche für Unsicherheit sorgten. Zudem wollte ich mir gerne mehr Wissen und Methoden zur virtuellen Zusammenarbeit aneignen.
Zu Beginn des Coachings haben wir gemeinsam die für mich wichtigen Inhalte besprochen. So war das Programm genau auf mich zugeschnitten und ich konnte maximal davon profitieren. Zusätzlich ist Julia stets auf individuelle Situationen eingegangen und war sehr flexibel.
Die Inhalte waren so gestaltet, dass diese direkt umgesetzt und im nächsten Termin nachbesprochen werden konnten. Die Durchführung der Termine via Miro und Zoom waren für mich ideal, ebenso wie die wöchentlichen Arbeitsblätter. Auch zwischen den Terminen hat Julia sich immer Zeit für mich genommen und ich empfand ihre Art stets als sehr herzlich und authentisch. Gleichzeitig hatte ich immer das Gefühl, dass Julia offen und ehrlich mit mir ist.
Ich bin aus jedem Termin total motiviert und zufrieden rausgegangen. Man merkt, dass Julia für ihre Themen brennt und anstelle fertiger Lösungen zu liefern vielmehr ihr Gegenüber dazu befähigen will sich selbst zu reflektieren und weiterzuentwickeln. Julia hat es geschafft, dass ich, mit für mich passenden Methoden, an mir arbeiten und mich weiterentwickeln konnte. Daraus resultierend konnte ich viel mehr Klarheit in meinen Aufgaben und Rollen schaffen. Dies wurde sogar noch während der 6 Wochen von Kolleg:innen und Vorgesetzen bemerkt. Meine Mitarbeiter:innen haben auf alle neuen Arbeitsweisen und Tools ebenfalls durchweg positiv reagiert und sich gewünscht, dass wir diese künftig regelmäßig umsetzen.Ich kann Julia von Herzen empfehlen und bin sehr dankbar für ihre Impulse und Unterstützung."
Zum Podcast Interview mit Julia
Sabine Göhringer- Bereichsleiterin Operations Service Endress+Hauser
"Ich konnte mit 9 weiteren Frauen aus unserem Unternehmen an einem virtuellen Gruppencoaching von Julia Schleidt teilnehmen. Das Gruppencoaching bestand aus 8 zweistündigen virtuellen Terminen zu verschiedenen Themen mit Breakout Räumen für den Austausch in Kleingruppen und 6 einstündigen Terminen für den gegenseitigen Austausch, um Fragen stellen zu können.
Julia hat das Gruppencoaching ganz wunderbar angeleitet und moderiert, mit einer immer positiven und freundlichen Ausstrahlung, mit ganz viel wertvollem Input und schönen und energiebringenden Achtsamkeitsübungen und Meditationen. Der Input von Julia und der Austausch hierzu mit den anderen Teilnehmerinnen in den virtuellen Breakout Räumen zu den Themen wie z.B. Selbstführung, Selbstbewusstsein, FeedForward, Führung und Change war sehr interessant und inspirierend.
Ich konnte sehr viele Impulse und Anregungen für meine persönliche Weiterentwicklung mitnehmen, wie z.B. "Ich kann sehr viel gestalten, in dem ich mir Themen BEWUSST mache, "Was triggert mich und warum", "Einfach mal machen und ausprobieren" , "Emotionen gestalten Realitäten und ich kann die Emotionen bewusst beeinflussen"… welche Kraft und Power steckt hier drin…"
Ich habe aktiv Feedback von unterschiedlichen Menschen (Freund*innen, Kolleg*innen, Familie) eingeholt und mit meinem Selbstbild abgeglichen ... “Wie wirke ich in welchem Kontext und warum…" auch das war sehr interessant, spannend und aufschlussreich, "die Kraft des Feedbacks, um blinde Flecken zu minimieren, die eigenen und auch die des/der anderen.."., Moderationstechniken und vieles mehr…!
Es war eine gewinnbringende und inspirierende Zeit mit Julia und den anderen Gruppencoaching Teilnehmerinnen.
Wir Teilnehmerinnen haben uns auf eine ganz neue Art und Weise kennen und schätzen gelernt und werden gemeinsam versuchen in unserem Unternehmen diesen Input wirken zu lassen :-)"
Eva D. - Systemtesterin
“Nach dem Kennenlerngespräch musste ich nicht lange überlegen. Die Themen, das Setup und die offene & herzliche Art von Julia waren definitiv Grund genug sofort zuzusagen. Ich habe mich von Anfang an herzlich aufgenommen gefühlt. Wir waren eine super bunt gemischte Gruppe & das Eis war schon nach wenigen Sekunden gebrochen.
Julia brachte uns Themen wie Selbstführung, Führung & Teamentwicklung, Veränderungen, Feedback & Retrospektiven, Moderation, Kommunikation, Selbstbewusstsein & Sichtbarkeit mit ihrer herzlichen Art in unterschiedlichen Coaching Sessions näher.
Sie nahm sich die Zeit & beantwortete über die Themen hinaus, in Frage-Session, unsere offenen Punkte und ging nochmal auf jede Frage näher ein.
Die Themen virtuell so abwechslungsreich zu gestalten, war für mich vorher unvorstellbar gewesen. Da wurden wie auch bei weiteren Punkten definitiv meine Erwartungen weit übertroffen. Durch die Reflexionsübungen konnte ich mir nochmal ausreichend Zeit für die besprochenen Punkte nehmen. Ich sammelte zahlreiche neue Impulse, sowohl für meinen beruflichen als auch privaten Alltag. Punkte, die ich sofort anwenden und erfolgreich umsetzen konnte.
Highlights die ich für mich gewinnen konnte:
Neue Denkanstöße
Mehr Mut, um sichtbarer zu werden
Cross-funktionaler Erfahrungsaustausch
Mehr Selbstreflexion verhalf mir meine weiteren Schritte zu definieren und sie zu verfolgen
Ich habe gelernt mutig zu sein, Dinge auszuprobieren & über mich hinauszuwachsen
Ich hinterfrage die Dinge nun mehr und gewinne somit mehr an Erfahrung”
Dorothee - Projektleiterin R&D LIVV GmbH
“Über vier Monate hinweg habe ich am Digital Leadership Coaching teilgenommen. Mein Wunsch war, in diesem Programm etwas Neues über die Organisation und Motivation von Teams zu lernen und mir über meinen Führungsstil klar zu werden. Beide Themen und noch viel mehr wurden im Programm ausführlich besprochen. Wir haben uns regelmäßig online getroffen, zum einen gab es Termine mit speziellen fachlichen Einheiten, es gab aber auch Q&A sessions, in der die Teilnehmer*innen Fragen aus dem Arbeitsalltag stellen konnten, die dann in der Runde besprochen wurden. Dazu gab es ausführliche Unterlagen, die zur individuellen Bearbeitung genutzt wurden. Besonders beeindruckt hat mich, welchen großen Einfluss es hat, die Werte und Glaubenssätze herauszufinden, denen man bisher (unbewusst) folgt, und daraus sein gewünschtes Handeln im Rahmen der Mitarbeiterführung abzuleiten. Hilfreich waren zudem auch die Lerneinheiten über „Wie man lernt“ und zur Mitarbeitermotivation.
Julia hat sich trotz Gruppenarbeit jeder Problemstellung individuell gewidmet, es gab keine Lösungen „von der Stange“. Auch sich so mit den Herausforderungen der anderen Teilnehmer auseinanderzusetzen, war äußerst erkenntnisreich.
Ich bin sehr froh, an diesem Coaching teilgenommen zu haben, denn die Entscheidungsfindung in vielen Dingen geht mir seitdem schneller und zielgerichteter von der Hand. KeinTreffen gab es, aus dem ich nicht mit dem Kopf voller neuer Ideen und Erkenntnisse herauskam. Grundlegend gefallen hat mir der respektvolle Mindset, mit dem Julia allen Menschen begegnet.
Insgesamt war diese Coaching Erfahrung einfach topp. Ich werde noch lange davon zehren.”
Leonie Baur - Process Consultant CRM System Endress+Hauser
"Julias Gruppencoaching ist eine wahre Bereicherung! Über acht Wochen haben wir uns zweimal pro Woche mit verschiedenen Themen auseinandergesetzt. Dazu gab es jeweils wertvolle inhaltliche Impulse von Julia zu Methoden, Verhaltensweisen etc., woraufhin wir uns dann selbst in anschließenden Breakoutsessions mit Fragen zu uns selbst miteinander austauschen konnten. Auf diese Weise haben wir diverse verschiedene Perspektiven einnehmen können und auch Erfahrungsberichte von unseren Kolleginnen erhalten können.
Julias Input und Fragestellungen haben dazu geführt, dass man sich ernsthaft mit sich selbst und seinen Zielen, Motivationen und Bedürfnissen auseinander gesetzt hat, was den Grundstein legt, um sich selbst zu verstehen und um an sich arbeiten zu können. Damit hat sie bei vielen von uns einen Stein ins Rollen gebracht und viel Anlass zum Nachdenken gegeben, dennoch hat bei unseren Sessions nie der Humor gefehlt.
Ich beende das Coaching mit viel neuem Wissen über mich selbst und neuen Anreizen, wie ich meine Arbeits- und Handlungsweise in Zukunft verbessern kann.
Ein positiver Nebeneffekt des Coachings war, dass wir als Gruppe enger zusammen gewachsen sind."
Regina Haberl - Senior Project Manager Endress+Hauser
Referenz 2023 “Julia's strahlender Gesichtsausdruck steht für ihre absolute Freude, die sie in ihrer Arbeit als Coach und Trainerin findet. Ich kenne Julia nun seit über 2 Jahren und bin vor allem auch begeistert, wie sie ihre Inhalte auch in online bzw. digitalen Formaten rüberbringt. Ich verdanke ihr speziell in diesem Jahr einen Teil meiner persönlichen Weiterentwicklung als Führungskraft - durch die Ausbildung zum Emotionscoach bei ihr, habe ich viele Einblicke bekommen, die mir in meinem täglichen Leben helfen. Ich kann eine Zusammenarbeit mit ihr nur empfehlen.”
Referenz 2021 "Ich war sehr neugierig auf das Format des Gruppencoachings, da es mir vorher so nicht bekannt war. Im Vordergrund stehen Impulse, die es pro Woche zu verschiedenen Themen gibt, zu denen wir eingeladen sind für uns und mit den anderen zu reflektieren. Diese Zeit, gepaart mit Achtsamkeitsübungen, war für mich sehr wertvoll investiert, da ich mir zu selten diese „ruhigen“ Momente gegönnt habe. Ich habe Achtsamkeitsübungen nun in meinen Tagesablauf eingebaut, was mir bei allen Herausforderungen des Tages die nötige Klarheit gibt, vor allem beim aktiven Zuhören. Julia geht bei der Durchführung sehr kreativ vor, mit viel Ruhe, Geduld und Freude, die sich auch auf die Gruppe übertragen. Unsere Teilnehmerinnen kannten sich vorher bereits ein wenig, aber wir haben nach den 8 Wochen einen noch besseren Draht zueinander und auch untereinander gefunden. Dies bereichert unsere gemeinsame Projektarbeit sehr."
Natalie Dokter- Senior Process Consultant CRM System Endress+Hauser
"Ich hatte das Glück an einem Gruppencoaching bei Julia teilnehmen zu dürfen. Während den 8 Wochen haben wir uns 2x die Woche mit unterschiedlichen Themen wie zb. Selbstführung, Selbstbewusstsein, Kommunikation etc. auseinander gesetzt und in der Gruppe ausgetauscht. Es war das erste Training das aufgrund von Corona nur virtuell stattfinden konnte. Durch die gute Vorbereitung seitens Julia und die Nutzung von Break-out Sessions hat das Training aber auch virtuell wunderbar funktioniert. Die Achtsamkeitsübungen zu Beginn jeder Stunde waren sehr hilfreich, um nach einem stressigen Arbeitstag zur Ruhe zu kommen und sich während der Stunde auf sich selbst konzentrieren zu können. Aus dem Coaching konnte ich viele wichtige Impulse für meine persönliche Weiterentwicklung mitnehmen. Sowohl Julia als auch der Austausch mit den anderen Teilnehmer/innen hat mir geholfen, mir bestimmte Themen bewusst zu machen und andere Perspektiven einzunehmen und besser zu verstehen. Mein Highlight war der Austausch zur Feedbackkultur und wie wichtig es ist nicht nur konstruktives, sondern öfter auch positives Feedback zu geben. Das ist ein Thema was meistens zu kurz kommt, aber einen großen Mehrwert gerade im Umgang mit Kollegen bringt. Vielen Dank Julia, für das tolle Coaching. Ich kann es jedem nur empfehlen. Ein weiterer positiver Effekt: Man lernt sich in der Gruppe von einer viel persönlicheren Seite kennen und schätzen."
Denise Brauch - Projektleiterin Unternehmensberatung
"Vor dem Beginn des Gruppencoachings war ich gerade damit beschäftigt über meinen weiteren Berufsweg nachzudenken. Im Rahmen einer Umstrukturierung innerhalb meines Arbeitgebers ergab sich die Möglichkeit, sich auf eine Teamleiterstelle zu bewerben. Ich war mir unsicher, ob das das ist, was ich gerne machen möchte.
Am Gruppencoaching hat mich vor allem angesprochen, dass ich mich mit anderen (Nachwuchs-) Führungskräften austauschen konnte, dass ich von Julia und Ihrem Methodenkoffer lernen und so meinen eigenen Methodenkoffer evaluieren und aufstocken konnte und zu guter Letzt die Möglichkeit Klarheit über meinen eigenen Berufsweg zu erhalten.
Ich habe durch das Coaching viel Inspiration erhalten, konnte einiges auch schon in der Praxis anwenden und habe weitere Klarheit über meinen Berufsweg erhalten.
Schon während es Coachings gab es erstaunliche Veränderungen innerhalb der Gruppe und so gab es diverse Aha-Erlebnisse in dieser Zeit. Eines meiner Aha-Erlebnisse betrifft beispielsweise das Thema einfühlsames Zuhören. Es war erstaunlich wie gut wir in der Lage sind zuzuhören und welche Bilder zu dem Gesagten in uns entstehen. Das ist für den, der erzählt ein tolles und bereicherndes Feedback. So brachte mir meine Erzählung und das Feedback darauf Klarheit in einem Punkt, den ich sonst wohl nicht so einfach gemerkt hätte. Dafür an dieser Stelle nochmal ein herzliches Dankeschön 😊
Das Gruppencoaching hat mir insgesamt sehr gut gefallen. Die Check-Ins am Anfang, Break-Out Sessions zum gemeinsamen Reflektieren, Austauschen und Erarbeiten in der Gruppe, eine Achtsamkeitsübung, um wirklich im Termin anzukommen (schon erstaunlich wie lange einen die Arbeit noch beschäftigt und wie schwer es einem mitunter fällt abzuschalten), die tolle und kompetente Begleitung durch Julia und der wertvolle Austausch in der Gruppe. All das hat es für mich ausgemacht. Auch fand ich es sehr gut, dass Julia flexibel auf uns reagiert hatte. Jeder hat mal schlechte Tage, ist unkonzentriert oder die Themen, die im Coaching bearbeitet werden, beschäftigen länger als die Session eigentlich konzipiert war. Auf alles das hatte Julia stets eine Lösung parat. Ich für meinen Teil fand mich zu jeder Zeit des Coachings ernst genommen und wertgeschätzt.
Die Gruppe war toll und ich hoffe, dass ich mit einigen in Kontakt bleiben kann. Wir waren aus den unterschiedlichsten Branchen und auch altersmäßig bunt gemischt und doch gab es so viele Gemeinsamkeiten. Jede Teilnehmerin hat dieses Coaching für mich bereichert und so wertvoll gemacht. Das Feedback am Ende der 8 Wochen habe ich mir ausgedruckt, um mich jederzeit daran zu erinnern. Dafür danke an alle Teilnehmerinnen und an dich Julia. Ihr seid Klasse!
Ich habe mich bei dem Gruppencoaching jederzeit gut aufgehoben gefühlt. Julias Kompetenz, ihre langjährige Erfahrung, ihre mitreißende, motivierende, herzliche, aber auch ehrliche Art hat dieses Coaching für mich so besonders gemacht.
Unbedingt machen!"
Zum Podcast Interview mit Denise
Silke Knauf - Abteilungsleiterin Einkauf International Abwicklung Non-Food, Lidl
"In meiner bisherigen beruflichen Laufbahn habe ich schon viele Softskills Seminare besucht, an einem Mentoringprogramm teilgenommen, privat viele Bücher und Podcasts zu u.a. Leadership & Selbstmanagement gelesen und gehört und auch als langjährige Führungskraft sehr viele Erfahrungen gesammelt. Daher hat sich für mich zu Beginn schon die Frage gestellt, ob das Gruppencoaching passend für mich ist und mich bereichern wird. Direkt nach der ersten Session wusste ich, dass es genau richtig war, mich für das Gruppencoaching zu entscheiden! Die Mischung zwischen Coaching, Austausch, aber auch Achtsamkeitsübungen ist sehr wertvoll gewesen. In jeder Session konnte ich neue Impulse für mich mitnehmen - entweder persönlich für mich, neue Ideen für mein Team, aber auch neue Tools und nützliche Apps. An Julia schätze ich sehr, dass sie nicht nur über äußerst umfangreiches Know-How verfügt, sondern vor allem ihre absolut inspirierende und motivierende Art.Herzlichen Dank für die inspirierenden und prägenden Wochen, Julia!“
Ellen Wieland - Solution Architect, aucobo GmbH
"Das Gruppen-Coaching hat meine Erwartungen bei weitem übertroffen- ich habe nicht nur wertvollen fachlichen Input bekommen, sondern durch den offenen, ehrlichen Austausch in der Gruppe und die empathische Moderation von Julia aus jeder Session neue Energie und Motivation für die aktuellen Herausforderungen mitgenommen."
Melina- Ingenieurin für Hochfrequenztechnik
"Ihre positive Energie kombiniert mit Fachwissen und Erfahrung bindet das gesamte Team voll mit ein!
Danke Julia für:
die aufwendigen Vor- und Nachbereitungen für jedes Treffen -> dein Organisationstalent
das Erklären von neuen Methoden auf Augenhöhe -> Impulse für neue Tools!
das starke Role Model -> deine Sichtbarkeit
interaktive Zusammenarbeit -> dein agiles Mindset
viele praktische Beispiele zu „Dos and Donts“ - das Teilen eigener Erfahrungen
die Schubser manche altbekannte Struktur zu überdenken -> deine Erfahrungen im Changemanagement
annehmen was gerade bei einem läuft und Negatives nicht runterspielen, dann positive Lösungsansätze finden -> deine Authentizität
persönlichen Bezug mit jedem Einzelnen herstellen- als Coach auch Teil des Teams sein
Wenn du so mit deiner positiven Energie herum wirfst, triffst du jeden und es wird immer ein Teil kleben bleiben! #TeamJulia
(Ich denke dabei an mit Farbe gefüllte Wasserbomben)"
Zum Podcast Interview mit Melina
Tanja T. - Senior Prozess-Anforderungsmanagerin in der Automobilindustrie
"Im Laufe der Jahre habe ich es schon fast vergessen, wo ich eigentlich ursprünglich hin wollte. Mit dem Gruppencoaching und mit Bedacht ausgewählte Themen haben mich wieder daran erinnert und mir die Richtung, wo es lang gehen wird, gezeigt. Julia und das Gruppencoaching haben den Stein ins Rollen gebracht.
Ich bin mit nur einer „Anforderung“ zu Julia gekommen und habe so viel mehr für mich mitnehmen können. Angefangen mit netten Kontakten, Achtsamkeit, besser Hören und Zuhören können, Feedback erhalten und auch geben, Sichtbarkeit, Kommunikation- und Konfliktmanagement. Noch während des Coachings begann ich mich und meine Rolle im Unternehmen zu transformieren. Die Begleitung der unterschiedlichsten Medien sowie die Offenheit für Vorschläge haben mich an dem Coaching besonders begeistert. Ich kann das Gruppencoaching mit Julia jeder Frau und jedem Mann (auch nicht Führungskräften) weiterempfehlen. Die innovativen Techniken und Methoden helfen mir im Arbeitsalltag, die anderen besser verstehen zu können, Zusammenzuarbeiten und vorbereitet auf die Zukunft zu sein. Danke Julia, für die Unterstützung, deine Geduld und fürs Teilen von deinem Fachwissen."
Michalina Siegel - Führungskraft in der Hotellerie
" [...] Ich war relativ neu in meiner Führungsposition und war eher unsicher hinsichtlich der Fremdwahrnehmung, Akzeptanz im Team und neuen Führungsaufgaben.
Julias Herangehensweise regte vor allem zum Nachdenken an. Es war keinesfalls eine „Fortbildung“, bei der man durch reines Zuhören Veränderung erwarten konnte. Vielmehr lag die Beschäftigung mit sich selbst, seinen Glaubenssätzen, dem bisher Erreichten und künftigen Zielen im Mittelpunkt. Hierzu gab es wöchentlich ein Thema und bedurfte einer intensiven Vorbereitung mithilfe einer Reflexion. In den Sessions verstand Julia es die Waage zu halten zwischen Achtsamkeitsübungen, fachlichen Impulsen und neuen Tools sowie dem persönlichen Austausch. Diese Abwechslung fand sich auch in der Vielzahl der Erfolge, die man während der acht Wochen erlebte: von kleinen „das habe ich auch schon mal erlebt“- Momenten über praktische Tools, die man direkt im nächsten Arbeitsmeeting anwenden konnte, bis hin zu tiefgreifendem Hinterfragen der eigenen Glaubenssätze.
Der interaktive Austausch über das Miro Board hat die Intensität der Kommunikation gestärkt und eventuelle Defizite der Videokonferenzen ausgeglichen. Eine Distanz, die meistens während Videokonferenzen besteht, war in diesem Gruppencoaching nicht zu spüren. Im Gegenteil, Breakout-Sessions und Julias Geduld wirklich jedem den Raum zu geben, den er benötigte, hat das Coaching auf eine besondere, persönlichere Ebene gehoben. Nicht zuletzt die gut bedachte Auswahl der Teilnehmerinnen (aus diversen Branchen) führte zu einem offenen, ehrlichen, wertungsfreien Raum, der jeden dazu anregte, seine Erlebnisse und Erkenntnisse zu teilen, aus denen man viel mitnehmen konnte.
Das Gruppencoaching und das direkte Feedback der Teilnehmerinnen haben mir vor Augen geführt, was ich bereits geleistet habe und dass ich somit auch zukünftige Herausforderungen schaffen werde. Es hat mir die Bedeutung von Achtsamkeit für mich und meinen Körper nahegebracht. Zusätzlich habe ich viele Anregungen für meine tägliche Arbeit und für weitere Persönlichkeitsentwicklung mitnehmen können. Manche Themen/ Termine hinterließen einen nachdenklich, aber aus allen ging man mit mehr Elan für kommende Herausforderungen heraus. Jeder Termin und Austausch änderte die Stimmung hin zum Besseren und mit mehr Akzeptanz für sich selbst und bereits Geleistetes. Sollte es ein weiterführendes, inhaltlich darauf aufbauendes Coaching geben, würde ich immer wieder gerne mit Julia arbeiten."
Melanie- Ingenieurin in der Automobilindustrie
„Ich folge Julia auf Instagram und auf LinkedIn und habe aufgrund ihrer inspirierenden Beiträge und einem Gruppencoaching ein Einzelcoaching gebucht. Die 90Minuten waren super investierte Zeit - denn ich konnte einen privaten Konflikt loslassen. Meine Energie fließt nun wieder in die Projekte, für die ich mich bewusst entscheide.”
Referenzen aus Teamentwicklungen
Foto: Thomas Wieland
Sabrina Zolg | Vorständin der PULSAR Medical
"Julia Schleidt hat bei uns einen Teamentwicklungsworkshop durchgeführt. Mein oberstes Ziel war die Erarbeitung eines Teamkodex. Das haben wir gemeinsam mit Julia auch geschafft! Aber dank ihrer wundervollen und verbindlichen Art haben wir noch viel mehr erreicht - das war Teambuilding vom Feinsten. Sie hat allen Gedanken Raum gelassen und jeden der Mitarbeiter eingebunden. Ihre Methoden waren klasse! Das Arbeiten bei leiser Musik war beruhigend und die Möglichkeit eines Walk und Talk hat alle begeistert. Bereits im Vorgespräch hat sich Julia viel Zeit für mich und die Bedürfnisse meines Unternehmens genommen.
Jederzeit wieder!!! Danke.”
Foto: SWR/ Christopher Müller
Vanessa Wormer- Leiterin des Innovationslabors X Lab - SWR
“Wie kann man in Zeiten von Homeoffice und Pandemie ein komplett neues Team aufbauen und onboarden? Wie kann zwischen endlosen Videokonferenzen eine vertrauensvolle und wertschätzende Teamkultur entstehen? Wie kann ich human centered Leadership wirklich leben? Auf all diese Fragen, die mich als Führungskraft eines Innovationslabors im vergangenen halben Jahr beschäftigten, hatte Julia Schleidt stets wertvolle und wegweisende Antworten in Form von Methoden und Konzepten des menschenzentrierten Führens parat. Sie zeigte mir, dass Vertrauen und Empathie die Basis für alles bilden – und gab mir gleichzeitig praxistaugliche Werkzeuge an die Hand, die mir in meinem Alltag unglaublich viel helfen.
Julia begleitete uns bei der Suche nach unserer Team-Vision und -Kultur und moderierte kurzweilig und kreativ (komplett remote – mithilfe von Teams & Miro-Boards) unsere Team-Offsites. Ich schätze die Arbeit von Julia auch deshalb so, weil sie ständig neue Impulse gibt und selbst nicht still steht, was neue methodische Ansätze angeht. Sie bleibt dabei jedoch immer fokussiert auf das, was ihr Gegenüber gerade braucht, nicht mehr und nicht weniger. Sie ist achtsam und empathisch und jedes Treffen mit ihr wirkt im Alltag nach. Danke dafür, liebe Julia!”
Foto: funk von ARD und ZDF Fotografin: funk/ Jana Kay
Philipp Schild & Sabrina Scharpen - Geschäftsführer/in funk
"Julia ist eine empathische und enthusiastische Trainerin, wir haben uns von der ersten Sekunden bei ihr sehr gut aufgehoben gefühlt. Sie kennt eine Vielzahl an Methoden und hat zu jeder Zeit und für jede Herausforderung die passende am Start. Die individuelle Gestaltung der Workshops und Julias zielführende Art hat unserem neuen Führungsteam geholfen, eine gemeinsame Vision und Werte zu definieren."
Foto: SWR/Markus Palmer
Dr. Daniel Zimmermann - Leiter Strategische Unternehmensentwicklung, SWR
"Mit tollen methodischen Ansätzen, einer inspirierenden Art und Weise und einer Menge Geduld begleitet Sie uns bis heute auf unserem Weg."
„Wir haben bei der Weiterentwicklung unseres Teams mit einer klaren Vision und einem besseren Miteinander auf die Unterstützung von Julia gesetzt – die absolut richtige Entscheidung. Mit tollen methodischen Ansätzen, einer inspirierenden Art und Weise und einer Menge Geduld begleitet Sie uns bis heute auf unserem Weg. Ihre Spiegelungen unserer Zusammenarbeit, scharfe Beobachtungen und eine präzise Einschätzung der Befindlichkeiten im Team machen jeden Termin zu einer echten Bereicherung. Ich freue mich schon auf den nächsten!“
Dr. Jan Bäumer- Head of ZDFkultur, ZDF
„Mit ihrem Coaching hat Julia Schleidt unserem Team wichtige Impulse und konkrete agile Methoden vermittelt, um mit unserer Arbeitsweise besser und effektiver auf eine sich rasant verändernde Medienlandschaft reagieren zu können.”
Feline Mansch - Innovations- und Strategieberaterin
"So konnten wir die richtigen Rahmenbedingungen setzen, Vertrauen zueinander aufbauen und im Laufe des Prozesses immer wieder einen Schritt zurückgehen, auf das große Ganze blicken und agile, effiziente Lösungen finden.."
Julia war als Teamcoach vom Start bis zum Ende unseres Projekts ein zentraler Faktor für das Gelingen unserer Zusammenarbeit. Mit ihrer wertschätzenden, emphatischen Art und ihrem durchaus kritischen und fundierten Feedback, hat sie uns nicht nur zwischenmenschlich, sondern auch immer wieder inhaltlich mit neuen Methoden und Impulsen unterstützt.
Zu Beginn waren wir ein neu zusammengestelltes, sich völlig fremdes Team, das eine kurze, sehr arbeitsintensive Phase in beinahe vollständig digitaler Zusammenarbeit vor sich hatte. Wir hatten viele Fragezeichen im Kopf: Wie wird diese Zusammenarbeit ablaufen? Kann so etwas überhaupt gelingen? Julia hat uns direkt zu Beginn mit diesen Fragen konfrontiert und uns angeleitet, Antworten und Lösungen darauf zu finden. Wo liegen Fallstricke? Was sind gemeinsame und persönliche Ziele? Welche Vereinbarungen wollen wir für unsere Zusammenarbeit treffen? Mit treffsicherem Fingerspitzengefühl hakt Julia immer genau da nach, wo es noch etwas heraus zu kitzeln und reflektieren gibt oder wo man sich hinter einer Floskel versteckt („Was genau bedeutet denn gutes Teamwork für Euch?“).
So konnten wir die richtigen Rahmenbedingungen setzen, Vertrauen zueinander aufbauen und im Laufe des Prozesses immer wieder einen Schritt zurückgehen, auf das große Ganze blicken und agile, effiziente Lösungen finden.
Ich habe durchJulias Coaching wahnsinnig viel gelernt: Über Methoden, die Zusammenarbeit im Team und wie wichtig und gewinnbringend es ist, sich wirklich die Zeit und den Raum zu nehmen, um mit dem Team gemeinsam einen Blick auf das Zwischenmenschliche, die Erfolge, die Gefahren und auch die persönlichen Ziele und Erfahrungen zu werfen.”
Simon Möschle - Multimedia Redakteur
“Julia Schleidt hat unser Team im Deep-X Programm des SWR als Coachin begleitet.
Einem Coaching war ich vor dem Start etwas skeptisch gegenübergestanden, ich konnte mir nicht vorstellen, warum ein intensives Coaching bei einem Projekt von 4 Monaten noch zusätzlich wichtige Projektzeitkosten sollte. Meine Haltung hat sich beim ersten Termin bereits positiv verändert. Julia richtete sich ganz individuell an das Team, versteht die vorhandenen Bedürfnisse und erkennt Chancen auch in gut funktionierenden Teams noch besser zu werden. Die größten Vorteile und Ergebnisse für mich waren das wertvolle Feedback, die anwendbaren Tipps und die guten Gedanken, die ich aus jeder Sitzung mitgenommen habe. Ich habe mich auf die regelmäßigen Termine mit Julia gefreut und konnte immer mit einem positiven Gefühl und nützlichem Feedback herausgehen. Das Wichtigste, das andere Kunden über die Arbeit mit Julia wissen sollten, ist, dass sie sehr kompetent und professionell ist und eine angenehme und offene Art hat, um Menschen zu unterstützen und zu fördern. Insgesamt war die Zusammenarbeit mit Julia als Coachin sehr erfolgreich. Mit hervorragenden Ergebnissen für das Team und für das Projekt. Ich bin sehr dankbar für ihre Unterstützung bei der Entwicklung meines Teams und meiner eigenen Fähigkeiten.”
Sandra Kaupmann - Online-Redakteurin und Projektmanagerin beim SWR
“Julia hat in wenigen Tagen aus vier einander völlig unbekannten Menschen ein Team geformt. Dank klarer Kommunikation, gut strukturierten Workshops und den richtigen Fragestellungen hätte das Teamcoaching nicht besser laufen können. Julia hat unser Team mit viel Empathie begleitet und einen geschützten Raum für die Zusammenarbeit geschaffen, der viel Offenheit ermöglichte. Ich bin aus allen Terminen - ob online oder offline – mit einem guten Gefühl herausgegangen.
Ihre Analysen und der Input waren immer hilfreich. Ich fand es besonders wertvoll, dass wir in den richtigen Momenten passende Methoden und Werkzeuge an die Hand bekommen haben, um auch Hindernisse im Projekt zu überwinden. Davon konnten wir nicht nur als Projektteam profitieren, ich nehme auch viel davon für mich persönlich mit.
Und bei aller Professionalität konnten wir auch immer wieder gut zusammen lachen. Es hat sehr viel Spaß gemacht!”
David Riederer - Softwareentwickler SWR Stuttgart
"Im Rahmen eines viermonatigen Innovationsprogramms beim SWR hat Julia unser sechsköpfiges, interdisziplinäres Team während des gesamten Prozesses gecoached und vor allem das Teambuilding zu Beginn durchgeführt. Meine anfängliche Skepsis, wie ein frisch zusammengewürfeltes Team aus ganz verschiedenen Menschen an der sehr freien und komplexen Aufgabenstellung zusammenarbeiten soll, ist schnell verflogen. Dank Julias Coaching hat die spätere Zusammenarbeit im Team reibungslos funktioniert und wir hatten stets eine konstruktive und wertschätzende Atmosphäre. Da das Coaching fast ausschließlich remote stattfand, war es umso beeindruckender, wie schnell es Julia geschafft hat, uns als Team zusammenzuschweißen und unseren Blick enorm zu schärfen für ein wertschätzendes und konstruktives Miteinander.
Rückblickend kann ich sagen, dass ein wesentlicher Faktor für den erfolgreichen Abschluss des Projekts das intensive Teambuilding war, bei dem uns Julia immer sehr konstruktiv unterstützt hat. Dabei wurde der Zusammenhalt super gestärkt, ohne den Spaß aus den Augen zu verlieren. Besonders gut haben mir Julias kreative Methoden, aber auch ihre präzisen Rückfragen gefallen. Dadurch konnte ich häufig eine andere Perspektive einnehmen und die aktuelle Situation neu bewerten.
Sämtliche Techniken wurden von Julia rücksichtsvoll und umsichtig angeleitet, sodass auf die Bedürfnisse aller Teammitglieder eingegangen werden konnte, gleichzeitig aber in jedem Termin eine deutliche Entwicklung spürbar war. Entsprechend war ich nach unseren Terminen immer sehr motiviert und zuversichtlich, dass wir als Team unsere Challenge meistern werden!
Julia geht super auf Feedback ein und kann sich in der Gestaltung des Coachings auch an Wünsche aus dem Team oder die Notwendigkeiten des Prozesses anpassen. Trotzdem lassen diese last-minute Anpassungen dann nichts an Kreativität und Liebe zum Detail vermissen. Ein Teambuilding zu Projektbeginn mit Julia kann ich jedem wärmstens empfehlen, dem ein harmonisches und produktives Team wichtig ist!"
Vanessa Olivier - Strategische Formatentwicklung, ZDFkultur
"Zu Beginn des Innovations-Projekts waren wir wohl alle sehr gespannt auf die anderen Menschen, mit denen wir die folgenden vier Monate eng zusammenarbeiten würden. Der Start war aufregend, weil wir uns zuvor noch nie begegnet waren. Julia hat uns mit ihrem kompetenten Coaching zielgerichtet über die Herausforderung, dass wir einander remote kennenlernen und schnell organisieren mussten, um die ersten Zwischenergebnisse abzuliefern, hinweggeholfen. Unser Wir-Gefühl war nach kurzer Zeit so stark, dass wir die Rollen im Team achtsam aufteilen und unseren Fahrplan klar formulieren konnten. Insbesondere auf der Zielgeraden des Projekts, als wir noch einmal alle Kräfte mobilisieren mussten, half uns unser Teamspirit nach vorne gerichtet gemeinsame Lösungen zu finden. Hervorzuheben ist Julias Professionalität, Klarheit und Wärme, die sich durch das ganze Team- Coaching gezogen haben. Methodisch hatten die Sessions für mich immer wieder einen Wow-Effekt mit vielen Aha-Momenten. Gerade aus den Retrospektiven konnte ich persönlich sehr viel mitnehmen. Für mich war es eine besondere, intensive Erfahrung und ich werde diese Zeit nicht vergessen, weil sie viel in mir bewegt hat. Julias Coaching hat mich unterstützt noch klarer in meinen Zielen zu sein. Wer mit Julia zusammenarbeitet muss wissen, dass es keine halben Sachen gibt. Sie feiert die positiven Veränderungen ihrer Coachees nämlich mindestens genauso wie diese sie selbst. Und das ist schön! Man merkt, dass Julia ihre Arbeit wichtig ist und sie in jede Session all in reingeht."
Zum Podcast Interview mit Vanessa und Eva
Thomas - Redakteur
"Wer mit Julia eine Teamentwicklung startet, wird danach besser zusammenarbeiten und auch mehr Spaß bei der Arbeit haben als vorher. Sie schafft es, unterschiedliche Skills herauszuarbeiten und für das Team produktiv zu verbinden. Und wenn’s mal hakt: In ihren Retros findet Julia passende Methoden und die richtige Tonalität, auch nicht direkt sichtbare Konflikte und Schwierigkeiten sichtbar zu machen und sie konstruktiv mit dem Team zu lösen.“
Eva Wohlgemuth- Dokumentations-Redakteurin und Agile Coach, SWR
"Julia begleitete uns vom Start im Teambuildung bis zur Abschlussretro in einem spannenden und herausfordernden Projekt. Sie hat unser Team mit viel Geduld und großer Flexibilität durch die Teamprozesse und auch schwierige Themen geführt.
Ihre Professionalität und Kreativität haben mich sehr beeindruckt, ihr Einfühlungsvermögen und ihre unaufgeregte, offene und fröhliche Art haben den Raum geöffnet für alles, was wichtig war und Platz brauchte.
Von der Arbeit mit Julia habe ich auch persönlich sehr profitiert – ihre Impulse reichen bis heute in meinen beruflichen Alltag - weit über das Projekt hinaus. Ich bin selbst ruhiger und geduldiger geworden und gehe viel sicherer und mit großer Klarheit an meine Aufgaben als Agile Coach in unserem Transformationsprozess heran.
Ich hoffe, wir werden noch häufiger miteinander arbeiten."
Zum Podcast Interview mit Vanessa und Eva
Lucca Sophie Weigert - Dokumentations-Redakteurin und Agile Coach, SWR
“Wir standen vor der Herausforderung als interdisziplinäres, völlig neu zusammengesetztes Team intensiv zusammenzuarbeiten, ohne uns im „echten Leben“ je kennengelernt zu haben. Das Teamcoaching mit Julia hat uns dabei geholfen, auf Augenhöhe, wertschätzend und mit dem gemeinsamen Ziel im Blick zu einem tollen Ergebnis zu kommen. Dank Julia waren die Coachings herausfordernd, intensiv und zugleich ein Raum zum durchatmen, neu sortieren und Kraft sammeln. Neben der positiven Auswirkung auf die Zusammenarbeit des Teams, nehme ich auch für mich persönlich viel Wertvolles aus dem Coaching mit. Danke Julia!”
Cynthia Klocke - Abteilungsleiterin Rechnungswesen & Personal einer gemeinnützigen GmbH
"Ich bin Abteilungsleiterin in einem Bereich, welcher in den vergangen 2 Jahren sehr gewachsen ist. Hinzu kommt das wir in den vergangen 2 Jahren Coronabedingt viel im Homeoffice waren, sodass die Integrierung neuer Kollegen sich etwas schwieriger gestaltete. Aufgrund dessen habe ich mich dazu entschieden einen Teamtag zu veranstalten, um so die Teamdynamik positiv zu beeinflussen und um damit allen eine Plattform zu geben, um sich wieder besser kennenzulernen.
Besonders gut gefallen hat mir, der spielerische Wechsel zwischen dem Kennenlernen untereinander und auch zwischen Themen, die fachlich geprägt sind. So konnten z.B. auch Retrospektiven in Bezug auf die Abteilungsprozesse durchgeführt werden. Dafür fehlt oftmals im Alltag die Zeit.
Mit Julia zusammenzuarbeiten war herausragend, da sie sich im Vorfeld viel Zeit nimmt, um den Termin optimal und auf die Abteilung abgestimmt vorzubereiten. Sie ist fachlich top aufgestellt und bestens für jede Frage gerüstet. Sie ist geduldig, eine Frohnatur und sehr empathisch so macht die Zusammenarbeit gleich doppelt Spaß."
Susanne - Ressortleiterin Inventar & Logistik Nagra
"Nach Beendigung eines größeren Projektes in einem recht neu zusammengestellten Team war klar, dass die Zusammenarbeit im nächsten großen Projekt an vielen Stellen vereinfacht und verbessert werden könnte. Angefangen bei ganz praktischen Themen der Ablage-Organisation zwischen den Kollegen hin zu einem generell stärker verankerten QS-Bewusstsein.
Der größte Vorteil eines extern moderierten Workshops war aus meiner Sicht die Möglichkeit, mich als Ressortleiterin innerhalb des Projektes klar auch als Teammitglied und Projektbearbeiter zu positionieren. Die neutrale Moderation durch Julia Schleidt war ein klarer Erfolgsfaktor für die Gruppendynamik im Workshop.
Der Workshop hat viel zum Team-Building in der aktuellen Konstellation von Aufgaben und Funktionen beigetragen. Zusätzlich konnten in einem geschützten Rahmen in einem moderierten Gespräch Kritik und Wünsche für einen einfacheren Projektablauf und verbesserte Zusammenarbeit geäußert und offene Punkte benannt werden.
Julia Schleidt ist es gelungen allgemeinere Punkte der Zusammenarbeit am konkreten Projektbeispiel und mit dem Fokus auf das nächste Projekt zu verknüpfen - dadurch war der Workshop extrem effektiv, da auch eine Roadmap sowie die ersten Schritte, Aufgaben und Verantwortlichkeiten während des Workshops erarbeitet wurden.
Julia Schleidt trat als Trainerin souverän und professionell auf und es gelang ihr von Anfang an die doch heterogene und in Teilen evtl. dem Workshop skeptisch gegenüber stehende Gruppe anzusprechen und zu motivieren."
Referenzen aus Key Notes & Moderationen
Christine Holenz - Next Generation Telekom (NGT), Deutsche Telekom AG
"As the largest networking- and knowledge sharing event within Deutsche Telekom, the aim of Next Generation Telekom (NGT) is to connect young talents from different parts of our company in order to learn and grow together to unleash our full potential.
With her engaging opening keynote with the title “Go Digital – Stay Human”, Julia therefore underlined the vision of this year’s NGT 2022 “Connecting People, fostering Growth” perfectly.
She was able to give us – as the next generation – inspiring insights on the mindset we need to develop in the current fast-paced environment, that is characterized by digitization & constant changes and always calls for quick adaptation. Based on her statements, we were all able to take away many learnings about the importance of customer centricity, digitalization, corporate culture, team building, healthy leadership and so much more.
Thank you Julia, for being such a valuable part of our event!"
Tamara Spies - Chair of Women In Pharma IPSE D/A/CH and Project Manager
“Julia begleitete uns bei unserem ersten Event zum Aufbau eines Frauen-Netzwerks in der Pharmabranche. Sie hat uns durch ihre professionellen Moderations- und Workshoptechniken geholfen ein klares Zukunftsbild zu erarbeiten, mit dem sich alle Teilnehmer:innen identifizieren können. Die Herausforderung bestand darin, dass die Teilnehmer:innen zum ersten Mal zusammen kamen und wir in kurzer Zeit unsere Vision und Mission als auch einen konkreten Aktionsplan gestalten wollten. Julia hat eine wesentliche Rolle gespielt, dass wir dieses Ziel am Abend erreicht hatten. Sie setzte genau die richtigen Impulse, um den Workshop kreativ, kurzweilig und zielfokussiert zu halten. JJulia hat ein enormes Knowhow was die erfolgreiche Zusammenarbeit von Teams angeht. Durch ihre empathische Art erkennt sie schnell die Bedürfnisse innerhalb des Teams und kann darauf mit den geeigneten Tools reagieren. So hat sie auch uns nach dem Workshop mit genau den richtigen Tools versorgt und dadurch maßgeblich dazu beigetragen, dass wir innerhalb kurzer Zeit enorme Fortschritte im Aufbau des Netzwerkes erzielt haben."
Conny Fautz - Event & Marketing Operations Manager bei Appsphere
"Julia Schleidt – mit ihrer positiven, fröhlichen, empathischen und kreativen Art unterstützt und inspiriert sie uns zur NEW WORK EVOLUTION (NWE). Bereits 2020 durften wir Julia bei der NEW WORK EVOLUTION – Süddeutschlands Leitkongress für New Work und digitale Arbeitswelten - als Speakerin zum Thema „New Work unplugged“ erleben. Sie vermittelte spannende Einblicke in ein innovatives Transformationsprojekt und begeisterte das Publikum durchweg.
Wir waren so geflasht von Julia, dass wir sie ins Beiratsteam zur Vorbereitung der NWE21 eingeladen haben. Das Beiratsteam besteht aus verschiedensten Vertreter:innen aus Wirtschaft und Forschung, die sich für New Work in der Arbeitswelt einbringen möchten und dies bereits aktiv tun. Hier gehört Julia eindeutig dazu, denn sie hat Lust auf Veränderung, Zusammenarbeit, Weiterentwicklung und darauf, die Zukunft der Arbeit zu gestalten. Ihr großes Engagement im Beiratsteam war einfach fantastisch!
Genau das transportierte sie auch als Moderatorin der NWE21 gemeinsam mit Tijen Onaran – DIE doppelte Frauenpower🔥🔥 für Digital Leadership, Teamarbeit, Diversität u.v.m.
Mit ihrer fröhlichen Leichtigkeit moderierte sie professionell und souverän den ganzen Kongresstag und wir freuen uns auf weitere Ansatzpunkte der Zusammenarbeit in der Zukunft."
Dajana Laube - Initiatorin #NäheGoesOnline & Chief Champ of Connecting Humans @Digital Misfits
"Julia Schleidt hat beim #NäheGoesOnline Event einen digitalen “safe space” gestaltet und gehalten, der von Verbundenheit und Nähe geprägt war. Auf dem #NäheGoesOnline Event 2022 haben Menschen sowohl ihre Erfahrungen zu “Remote- und Hybrid-Work” geteilt als auch wie in digitalen Räumen ein Wir-Gefühl gefördert werden kann.
Als Teilgebende hat Julia vorgelebt, wie man als Digital Leader authentisch und empathisch die Teilnehmenden durch einen ergebnisoffenen Workshop begleitet.
Julia hat mit einer inspirierenden Offenheit ihre eigenen Erfahrungen geteilt, wie sie immer wieder ihren Fokus findet, Aufgaben priorisiert und welche Rolle die eigene, innere Haltung dabei spielt. Dabei hat sie kontinuierlich Räume zur Selbstreflexion sowie zum Austausch von Erfahrungen und Perspektiven geöffnet - sowohl digital auf einem gemeinsamen Whiteboard als auch im persönlichen Austausch in Kleingruppen.
Professionell, souverän sowie mit einer ansteckenden Leichtigkeit und inneren Ruhe hat Julia einen digitalen “Safe space” gestaltet und gehalten, in dem Menschen sich begegnen konnten."
Romina Seidel - Projektleiterin Change & Transformation Management
"Julia ist uns bereits aus vorhergehender Zusammenarbeit bekannt gewesen und hat uns schon damals mit ihrer hochmotivierten Art und ihren Skills begeistert. Im Januar durften wir sie das erste Mal für die Begleitung einer Fishbowl-Diskussion im Rahmen des „Agile Day“ in der DFMG begrüßen.
In der Diskussion war jede Ebene der Führung und Belegschaft vertreten, von Mitarbeiter über Führungskräfte, bis hin zur Geschäftsleitung. Ihr gelang es die verschiedenen Perspektiven und Ebenen bei einem durchaus sensiblen Thema zu verbinden und die Diskussion durch ihre genaue Beobachtung und gezielten Fragen im Fokus und auf Augenhöhe zu halten. Dadurch haben sowohl Teilnehmende als auch Zuhörende einen nachhaltigen Mehrwert erhalten können. Noch heute, einige Wochen nach dem Event, sprechen wir im Unternehmen positiv über diesen fruchtbaren Teil der Veranstaltung.
Für uns ist Julia die Verbindung aus systemischer Analyse, empathischer Beobachtung und professionellem Vorgehen. Wir sind ihr sehr dankbar für ihren Einsatz und hoffen noch oft mit ihr Arbeiten zu dürfen."
Tamara Peter - Leiterin HR, FINCON Unternehmensberatung
"Julia unterstützte mit ihrer kreativen, inspirierenden und empathischen Art unsere Veranstaltungsthemen aufgriff und diese mit eigenen Impulsen und Ideen anreicherte. Julia Schleidt begleitete uns einen Tag beim virtuellen Treffen unseres Lady Netzwerkes. Dank ihren Ideen für die Gestaltung des Treffens wurde dieses zu etwas ganz Besonderem. Obwohl wir alle an unterschiedlichen Standorten waren und viele sich noch gar nicht kannten, entstand ein sehr reger Austausch. Julia moderierte gekonnt den Tag und hielt einen Impulsvortrag, der viele von uns sehr bewegte und zum Nachdenken brachte.
Julia schätzen wir sehr für ihre Professionalität und ihre Leichtigkeit im Abstimmungsprozess. Sie machte sich große Mühe unsere Vorstellungen zu verstehen und diese in die Veranstaltung zu integrieren. Dank Julia bekamen wir ein „Sorglos-Paket“ und eine wunderbare Erfahrung. Wir sind so begeistert, dass wir sie auch in diesem Jahr für eine Veranstaltung engagieren werden."
Joline L., Julia B., Eva H., Marie-Theres T., Theresa G. - Internationale Unternehmensberatung für Einkauf und SCM
"Julia hat uns tatkräftig bei unserem 1. internen Women Event als Moderatorin unterstützt. Über 70 Teilnehmerinnen aus 6 Ländern waren dabei und Julia hat sehr kompetent durch alle Programmpunkte geführt. Diese umfassten u.a. ein Panel, eine Breakout Session sowie einen Workshop. Fachlich haben wir uns mit female role models und leadership befasst.
Durch ihre Professionalität sowie ihre herzliche und offene Art verlief die Zusammenarbeit von Tag 1 an sehr zielführend und wertschätzend. Wir sind absolut zufrieden mit dem Event und Julias Mitwirkung und möchten sie daher von Herzen weiterempfehlen!"
Referenzen aus vorherigen Anstellungen und Projekteinsätzen
Tanja - Business Transformation Architect, Telekommunikationsbranche Leitung des Workstream für Change und Communication in einem Transformationsprojekt
"Julia beweist täglich eine sehr hohe Kundenorientierung und hat den Erfolg des Projektes bei allen Aufgaben stets im Blick. Sie sorgt für transparente Kundenorientierung durch regelmäßige Auftragsklärung und hilfreiche Fragen.
Darüber hinaus achtet sie auf abgestimmte Prozesse und Entscheidungswege nicht nur in Ihrem Aufgabenbereich und meinen Team, sondern auch streamübergreifend. Dadurch minimiert sie Projektrisiken und sichert den Projekterfolg.
Ihre hervorragenden analytischen Fähigkeiten bringt sie von Beginn an ein. Sie kommen bei der Mitarbeiter Umfrage und beim Modellieren und Erstellen der Change Impact Analyse besonders zum Tragen. Vor kurzem hat unser Team die Aufgabe übernommen, eine Effizienzanalyse durchzuführen. Julia erarbeitet das Modell und entwickelt die Vorgehensweise gemeinsam mit Stakeholdern und Wissensträgern. Besonders herausstellen möchte ich, dass sie diese Aufgabe trotz einer der Projektphase geschuldeten angespannten Gesamtlage vorbildlich erledigt.
Im Projektmanagement überzeugt Julia durch Zuverlässigkeit und Klarheit. Alle Aufgaben werden zu meiner vollsten Zufriedenheit erledigt und deshalb übertrug ich ihr mit vollen Vertrauen die Rolle als Product Owner. Hierbei orientiert sie sich nachhaltig an unseren Kundenanforderungen und dem gemeinsame erarbeiteten Scope of Work, Epics und Key User Stories.
Das Projekt, das Team und ich persönlich in meiner Rolle als Business Architect profitieren von ihren sehr guten Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, die sie auch unter Zeitdruck wertschätzend und professionell einsetzt. Sie hat ein ausgeprägtes Gespür dafür, wo Kommunikationsengpässe im Projekt entstehen, übernimmt Verantwortung und greift hilfreich ein.
Sie arbeitet sehr zielorientiert und setzt in schwierigen Situationen oder Konflikten ihr sensibles Verhandlungsgeschick ein. Mit wenigen Worten und guten Fragen führt sie den Dialog zurück auf das Wesentliche. Alle Stakeholder ins Boot zu holen, ist ihr wichtig, um gute Entscheidungen zu erwirken. Gleichzeitig setzt sie ihr gutes Entscheidungsvermögen ausgewogenen und angemessen ein.
Ich schätze Julias hohe persönliche Motivation und ausdauerndes Engagement. Sie teilt Ideen und Anregungen auch über den Projekt Scope hinaus. Schwierige Stakeholder oder Projektphasen beeinträchtigen ihre positive Haltung nicht. Sie sucht regelmäßig den persönlichen Austausch, um Probleme zu lösen und Herausforderungen zu managen. Dass nicht alles gemanagt werden kann, ist wertvoll, in diesen Reflexionen zu erkennen.
Die Zusammenarbeit mit Julia macht mir sehr viel Freude und mit ihrer verbindlichen Wesensart und Kompetenz ist sie eine echte Bereicherung für das Projekt. Auch von anderen Projektmitgliedern erhalte ich positives Feedback und sie wird für ihre freundliche Art und Kompetenz geschätzt."
Andrew - Executive Partner, IT- und Beratungsunternehmen
Planung, Durchführung eines Ideationsworkshops zum Start eines Transformationsprojekts
"Hi Julia,
I just thought I would share some feedback with you for your outstanding performance this year on the customer and I am already looking forward to all the things you will be doing with us next year.
First and foremost your preparation and delivery of the Ideation workshop really hit the spot for the sponsor. His main worry had been that his people will simply regurgitate their current processes instead of generating real new ideas. Your approach to "taking them out to space" and then "bringing them back to earth" really took them out of their sphere of the known without making it scary for them (so you got them out of the comfort zone without them losing confidence). You made sure there was the right mix of future technical inspirations from other industries (whether it was the construction in ship building or the 3D drone scanning or how an organisation itself shifts to becoming Agile) - and you mixed it with moments of levity (e.g. the creation of their silver space suits) that got people working together and removed the classic lecture style.
You got people to be willing to change the way they work, willing to share the problems they had today with other colleagues and willing to try things out - personas, customer journeys - and you brought it back to reality before the workshop was over so they all had tangible ideas to take home and flesh out further in the subsequent innovation workshops. Just some quotes from the participants that I noted down over the two days: "Ich bin total happy, dass ich mal gesehen habe wie Dinge anders funktionieren könnten - das war das Highlight", "Der Perspektivenwechsel war interessant", "Ich finde es gut, dass es auch kritisch war. Ich denk viel nach über die Produktionsreife", "Sehr gut aufbereitet und sehr guter Workshop" "Heute war gut, dass wir schnell mit konkreten Themen gestartet sind., "Ich war überrascht wie schnell wir erfolgreich in die Detailtiefe gehen konnten", "Ich fand es total interessant wie die regionalen Unterschiede im Laufe der Gespräche verständlich wurden". So last but definitely not least, you also really hit the spot for the participants and got them thinking differently.
Again well done.
Best regards."
Dr. Sven Wachter - Leiter Forschung und Entwicklung era-contact GmbH
„Obwohl Ihre Aufgabe zur Entwicklung eines Kompetenzentwicklungskonzepts zur Einführung der "Papierlosen Fertigung" […] für alle Beteiligten durchaus als Change Projekt und Zusatzaufwand neben dem Tagesgeschäft gilt, gelingt es Frau Schleidt scheinbar mühelos alle Beteiligten für die Sache zu begeistern und mitzunehmen.“